» Ne delamo dan za dnem, da dokončamo stvari, ampak zato, da izboljšamo prihodnost…ker bomo v njej preživeli ostali del življenja« ( Charles F. Kettering)

Kdo smo?

Smo javni socialno varstveni zavod – Varstveno delovni center Črnomelj, s sedežem v Črnomlju. V okviru zavoda delujejo tri enote dnevnega varstva, in sicer dve enoti v Črnomlju, ena enota v Vinici ter bivalna enota za 16 uporabnikov v Črnomlju.

V Varstveno delovnem centru Črnomelj ohranjamo in razvijamo kakovostne, inovativne storitve in smo  v domačem okolju prepoznavna in uporabnikom prijazna ustanova.

Kaj delamo?

Izvajamo socialno varstveni storitvi za odrasle osebe z motnjo v duševnem in telesnem razvoju:

• varstvo, vodenje in zaposlitev pod posebnimi pogoji
• institucionalno varstvo

Naša vizija

Z visoko strokovnostjo zaposlenih omogočamo uporabnikom, v skladu z njihovimi sposobnostmi, skozi proces integracije in normalizacije, pogoje in možnost aktivnega vključevanja v družbeno in delovno okolje.

Poleg tega ohranjamo in razvijamo vlogo kakovostne, inovativne ter v domačem okolju prepoznavne in uporabnikom prijazne ustanove na področju Bele krajine.

Poslanstvo

Uporabnikom omogočamo možnost izbire, aktivnega življenja, normalizacije, individualne obravnave, delovnega udejstvovanja, razvijanje optimalne samostojnosti, samoodločanja ter osebne odgovornosti in samozavesti.

Doseči želimo zadovoljstvo uporabnikov in zaposlenih ter odgovorno ravnamo z vsemi sredstvi.

Vrednote

1. KREATIVNOST – stremimo k iskanju novih idej in pristopov. Tako slehernemu uporabniku in zaposlenemu omogočamo sodelovanje pri razvijanju njegovih talentov in sposobnosti.
2. UČEČA USTANOVA – povezujemo se z lokalnimi skupnostmi, društvi in drugimi organizacijami, s katerimi izvajamo skupne projekte, delavnice in izobraževanja. Učimo se vsi, eden od drugega, zaposleni in uporabniki.
3. ISKRENOST – težimo k odprtemu, enakovrednemu in spoštljivemu odnosu z uporabniki.
4. SODELOVANJE – uporabnikom omogočamo sodelovanje glede na njihove želje, potrebe in sposobnosti, tako znotraj VDC – ja, kot tudi pri integraciji v širše okolje.
5. PRIJATELJSTVO – trudimo se ustvarjati prijateljsko vzdušje skupaj z uporabniki in zaposlenimi.
6. ZADOVOLJSTVO – osredotočeni smo na zadovoljstvo uporabnikov, kar pomeni dvig kakovosti življenja.
7. STRPNOST – uporabnike vzpodbujamo k sprejemanju drugačnosti glede na medgeneracijske razlike in  razlike v sposobnostih.
8. ZAUPANJE – gradimo iskrene, zaupljive odnose z uporabniki in se čutimo odgovorne za njihovo dobro in varno počutje.

Kje smo?